Executive Coaching | Psychotherapie | Paartherapie · München · 30 Jahre Erfahrung

Wie mache ich ein Kompliment richtig?

Komplimente sind kleine Geschenke, die das Herz erfreuen können. Sie stärken das Selbstbewusstsein, vertiefen Verbindungen und erhellen den Tag eines Menschen. Doch das richtige Geben von Komplimenten ist eine Kunst, die nicht jeder beherrscht. "Ein Kompliment sollte immer aufrichtig, respektvoll und wertschätzend sein", sagt die Persönlichkeitsberaterin Sabine Schwind von Egelstein.

1. Aufrichtig und ehrlich sein

Das wichtigste Merkmal eines gelungenen Kompliments ist Aufrichtigkeit. Es sollte von Herzen kommen und ehrlich gemeint sein – Menschen spüren, wenn Komplimente nur aus Höflichkeit oder Manipulation gemacht werden. Worte wählen, die wirklich die eigenen Gedanken und Gefühle widerspiegeln: Wer jemandes Lächeln bewundert, sollte es genau so aussprechen, wie er es empfindet.

2. Das Kompliment spezifisch machen

Allgemeine Komplimente wie "Du siehst gut aus" oder "Du machst das gut" sind nett, verlieren aber an Bedeutung, wenn sie zu oft wiederholt werden. Spezifisch zu sein wirkt deutlich stärker – etwa: "Dein Outfit heute ist wirklich stilvoll, die Farben stehen dir hervorragend" oder "Deine Präsentation hat mir besonders gefallen, weil du die komplexen Themen so verständlich erklärt hast."

3. Die positiven Auswirkungen betonen

Zu zeigen, wie das Verhalten oder die Eigenschaft des anderen einen positiven Einfluss hatte, macht ein Kompliment noch bedeutsamer. Zum Beispiel: "Deine Unterstützung bei diesem Projekt hat das Team wirklich motiviert und zu unserem Erfolg beigetragen" oder "Dein Rat hat mir geholfen, eine schwierige Entscheidung zu treffen, dafür bin ich sehr dankbar."

4. Timing und Umgebung beachten

Der richtige Zeitpunkt und Ort machen einen Unterschied. In öffentlichen Situationen können zu persönliche Komplimente unangenehm wirken, während sie in privaten Momenten besonders bedeutsam sein können. Den passenden Augenblick zu finden, lohnt sich.

5. Übermäßige Kritik vermeiden

Ein Kompliment sollte nicht mit negativen Kommentaren vermischt werden. Formulierungen wie "Normalerweise bin ich nicht beeindruckt von dem, was du tust, aber heute…" mindern den Wert des Kompliments und können verletzend wirken.

6. Lächeln und Augenkontakt halten

Körpersprache ist oft wichtiger als Worte. Ein Lächeln und Augenkontakt beim Aussprechen eines Kompliments zeigen, dass es ernst gemeint ist, und schaffen eine positive, freundliche Atmosphäre.

7. Zurückhaltung üben

Komplimente zu geben ist wertvoll – doch auch hier zählt die Balance. Zu viele Komplimente hintereinander können übertrieben wirken oder den Empfänger unbehaglich machen. Die eigenen Momente mit Bedacht zu wählen, macht jedes einzelne Kompliment wertvoller.

Häufige Fragen zu Komplimenten

Wie reagiert man am besten auf ein Kompliment?

Ein einfaches "Danke, das freut mich" reicht völlig. Das Kompliment herunterzuspielen oder abzuwehren, nimmt dem Gegenüber die Freude am Geben.

Kann ein Kompliment auch falsch verstanden werden?

Ja, besonders wenn es zu persönlich, mehrdeutig oder in unpassendem Kontext geäußert wird. Klare, konkrete Formulierungen und der richtige Rahmen beugen Missverständnissen vor.

Wie oft sollte man Komplimente machen?

Es gibt keine feste Regel – entscheidend ist Qualität statt Quantität. Ein seltenes, aber aufrichtiges Kompliment wirkt stärker als viele beliebige.

Fazit

Ein gut gemachtes Kompliment kann Freude und Wertschätzung in die Welt bringen. Wer diese Tipps befolgt, sorgt dafür, dass eigene Komplimente aufrichtig und bedeutungsvoll ankommen – und zaubert Mitmenschen öfter ein Lächeln ins Gesicht.

Komplimente sind auch ein Ausdruck sozialer Kompetenz insgesamt. Wer diese gezielt ausbauen möchte, findet im 5-Stunden-Videokurs Soziales Kompetenztraining praxisnahe Werkzeuge dafür.

Wer schon lange kein Kompliment mehr bekommen hat oder an der eigenen persönlichen Wirkung arbeiten möchte, ist bei Sabine Schwind von Egelstein genau richtig. Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein..

Sabine Schwind von Egelstein

Sabine Schwind von Egelstein

Executive Coach, Heilpraktikerin für Psychotherapie, zertifizierte Schematherapeutin, Paartherapeutin und TV-Expertin.
Seit über 30 Jahren begleitet sie Menschen mit Herz und Klarheit in ihrer persönlichen Entwicklung.

Mehr über mich erfahren Instagram Schwind von Egelstein Instagram Psychotherapie & Paartherapie LinkedIn

Sabines Blog - Wie mache ich ein Kompliment richtig?

Meine Beratung

Ob Sie als Führungskraft klarer auftreten, als Paar wieder zueinanderfinden oder persönliche Belastungen bewältigen möchten: Ich verbinde über 30 Jahre Erfahrung als Executive Coach, Paartherapeutin und Heilpraktikerin für Psychotherapie – mit dem Ziel, dass Sie nachhaltige Stabilität, gesunde Beziehungen und wirksame Führung erreichen. Kontaktieren Sie mich gern.

Ich bin überall

Mein Service ist flexibel und ortsunabhängig: Meine Praxis für Psychotherapie & Paartherapie befindet sich in München Süd (Pullach). Ich biete darüber hinaus Einzelcoachings, Beratungen, Vorträge und Workshops in Unternehmen flexibel vor Ort, telefonisch oder online per Zoom an – ganz unabhängig von Ihrem Standort.

 

Schwind von Egelstein

Sabine Schwind von Egelstein
Prof.-Kallmann-Str. 1
D 82049 Pullach im Isartal (S-Bahn 300m)

Telefon / Whatsapp +49 1520 2823429

kontakt(@)schwindvonegelstein.de